近日，区国资中心组织开展了2024年实施“工效联动”企业的评价工作，本次评价工作为期一个月，是基于2024年试点开展工效联动薪酬绩效改革，对实施工效联动改革企业取得的成效，发现的问题，进行经验总结，并以试点为契机，全面推进实体化企业“工效联动”全覆盖，助推区属国企高质量发展。

本次评估共抽取了宁波惠风体育有限公司、宁波柏悦置业有限公司等10家企业，旨在通过全面的评价对企业在引导功能发挥、优化资源配置、效益效率提升、激发企业内生动力、产业化市场化转型等方面的效果，及时发现改革过程中的堵点与难点，为下一步优化国资监管、调整资源配置提供决策依据，总结可复制、可推广的成功经验和典型案例，为全区下一步更好地的推进工效联动全覆盖工作打下坚实的基础。